为推动我区经济社会发展，着力推进“产业工人队伍建设改革深化年”行动，加强对我区各级创新工作室常态化、制度化和体制化建设，总工会对《天津经济技术开发区总工会创新工作室管理办法》进行修订，并正式印发。现解读如下：

       一、新《办法》有哪些特点？

       答：主要有以下4个特点：

       （一）健全管理体系，新《办法》中涵盖目标任务、创建流程、动态管理、奖励措施等多项内容，形成了科学化、规范化、制度化的创新管理体系。

       （二）建立推动机制，新《办法》完善企事业单位创建、保障、评估、激励等工作机制，将深化创建工作作为新形势下产业工人队伍建设的重要抓手。

       （三）简化创建条件，新《办法》中明确工作室申报条件为“六有”创建标准。

       （四）提高奖励标准，新《办法》加大奖励力度，提出了“四金”奖励措施。

       二、创新工作室包含几类？

       答:新《办法》将创新工作室分为劳模创新工作室、工匠人才创新工作室、职工创新工作室。

       三、参加创新工作室评选范围？

       答：修改后的《办法》扩大了参评范围，企业经营地或注册地在经开区区域范围内的企事业单位均可参评。

       四、每家企事业单位可以申报几个创新工作室？

       答：企事业单位可以同时申报多个不同级别的创新工作室。

       五、创新工作室的申报条件是什么？

       答:申报基本条件为 “六有”（即有场所、有制度、有团队、有活动、有经费、有成果）创建标准。

       劳模和工匠人才创新工作室除具备“六有”基本条件外，还须具备以下条件：

       ⑴工作室上墙展示：工作制度、组织成员、成果荣誉，创新成果和成员发展台账等。

       ⑵工作室应由1名劳模或工匠人才为负责人，推动团队开展工作。

       ⑶工作室承担本单位、本行业的创新课题或技术攻关项目，并取得创新成果，产生一定的经济效益和社会效益（有技术课题、有创新成果、有经济效益）。

       六、新《办法》有哪些奖励措施？

       答：提出了“四金”奖励措施，具体奖励明细如下：

       答：创新工作室考核的范围是新创建的各级工作室，其中劳模和工匠人才创新工作室在创建期满2年后进行考核；职工创新工作室在创建期满1年后进行考核。创新项目活动评审的范围是历届各级创新工作室。

       八、企业建立创新工作室可以获得多少奖励，未建会或者未交会费的是否享受奖励金？

       答:工会关系隶属经开区，并按时缴纳会费的企事业单位创建的各级创新工作室，总工会授予相关荣誉称号；通过参加总工会组织的各项评选活动，最高可获得2.5万元奖励资金。

对于未建立工会组织、工会关系不隶属经开区、未按时缴纳会费的企事业单位创建的各级工作室，总工会授予相关荣誉称号，不发放奖励资金。

                                        天津经开区总工会

                                   2020年5月9日