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当前位置: 首页 > 资讯动态 > 泰达新闻

中国组织人事报关注 | 天津经开区人才首站点燃创新梦想

发布日期:2025-02-11 18:39 来源:中国组织人事报、天津经开区—泰达
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春节前,天津经开区人才首站创梦空间里洋溢着喜庆热闹的氛围。满墙张贴的书法福字、悬挂的手写春联映入眼帘,浓浓祝福和暖暖情意扑面而来。天津经开区泰达人才社区正在人才首站创梦空间举办“墨香迎新春 瑞蛇送吉祥”活动。 

泰达人才社区几乎每周都会举办趣味活动,非遗手作、厨艺、球类、书法……让人才在工作之余能够感受到家的温暖。创梦空间里丰富多彩的活动是经开区人才首站服务关爱人才的缩影。 

人才首站是滨海新区为人才创新创业打造的服务集成“超市”,“超市”的“总服务员”是滨海新区区委组织部,通过人才首站统筹解决人才遇到的各种问题。滨海新区建立了“1+5”人才首站,1即负责管总的滨海新区人才首站,5即下辖五个开发区贴近产业、服务创新的人才首站。经开区人才首站是其中典型,除了为人才提供“一站式”服务,还致力于对接智汇滨海人才节,以“专家+管家”的方式帮助创业企业创新项目顺利落地。 

记者来到经开区人才首站所在地泰达MSD大厦。走进大厦,宽敞明亮,一楼大厅右侧整齐陈列自助办理人才相关业务的机器,还设有咖啡休憩洽谈区,左侧区域打造成永不落幕的招聘会场地,求职者可点击查看每个展位大屏上的企业招聘信息,还可扫码查看、打印简历。场地一隅开放直播间用于直播带岗,线上线下相结合助力企业与人才双向奔赴。 

上了二楼大厅,企业注册、项目审批、社保、人才落户……办事窗口令人目不暇接。公共区域划分为两大功能区,一侧是政务服务事项集成打包办窗口。

“人才落户现在可以全程线上办理,提高审批效率。公安、教育和人社系统共同办公,‘一站式’解决所有问题。资格证书还支持跨省通办、跨省互认,不需要额外提交补充材料。”走近海河英才落户窗口,工作人员分享工作流程。 

走到另一侧区域,法律服务、金融服务、新质生产力服务、出海服务……涉及企业所需方方面面服务都设有服务专席,有专业工作人员进行服务接待。专席区域旁边还设有会客厅,里面摆满各类人才政策宣传手册。

“管家式服务,即企业项目业务可以在服务专席‘一站式’办理,简单的问题都可以在工作人员指导下一次完成。专家式服务,即如遇到难以解决的问题,人才首站工作协调小组会快速响应,派出专家与人才‘一对一’在会客厅里协助解决。”经开区人才办负责同志介绍道。 

同时,作为人才首站的重要部分,人力资源产业园自2022年启动以来,签约入驻80多家机构,已经成为招聘、培训、调配、评价产业人才的综合服务中心,特别是服务于新质生产力发展的人才需求。

滨海新区举办创新创业大赛,通过人才首站将获奖项目落地到经开区,服务区域新质生产力发展的案例数不胜数。

优诺金生物工程(天津)有限责任公司于2023年2月落户经开区,主要生产重组人生长激素。董事长林殿海2023年参加首届滨城人才创新创业大赛获得青年创客特等奖。 

人才反映问题、政府迅速响应。林殿海分享道:“项目要落地经开区,马上给我们协调区位好的地块用于厂房建设;研发需要争分夺秒,流程办理需要时间,就采用‘以函代证’和‘分段审批’的方式,协助我们一边建厂一边办手续。现在厂房已经建好,预计2025年6月份可以投入使用。” 

范海峰是天津科技大学的一名人工智能教师,2023年,他创立的天科(天津)环保科技有限公司成功落地在经开区天津科技大学科技园。2024年他参加“智汇滨海”人才节·滨城人才创新创业大赛创客人才赛并获得二等奖。他充满感激地表示,“在创办企业过程中,组织人事部门经常组织线下企业沙龙、论坛等活动,帮助我们对接资源,指导我们用好资金、税收、融资等方面优惠政策,让我们没有后顾之忧地做研发。” 

谁曾想到,小微企业也能培养博士后,解决卡脖子技术问题。赵福海于2012年创办天津联汇智造科技有限公司,致力于智能机器人研究。

“对于小微企业,甚至一些二本院校学生都不愿意投简历,能够招来、留住博士后几乎是不可能的,但是我们需要相关高层次人才。政府了解后,为我们搭建了两次平台。第一次是在人才首站帮助我们牵线搭桥,和天津科技大学签署合作协议,让我们有机会找到科大老师合作进行技术攻关。第二次是指导我们公司设立天津经开区博士后科研工作站分站,这样既可以招进能够解决我们技术需求的博士,又能够为博士理论成果落地提供应用场所,还有助于公司增强信誉度,拓展业务范围。”赵福海自豪地说,“我们企业规模虽然小,但是技术层次不低。” 

“服务人才最重要的是坚持党管人才,做好政治引领,与人才一起发展,相互赋能、共创未来。我们还将继续打造人才首站升级版,主动问需于企,对接产业上下游,充分发挥天津滨海新区区位优势、产业优势、人才优势,为人才打造好宜居宜业宜乐宜游的人才发展环境。”滨海新区区委人才办相关负责人表示。

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